Профессиональная этика и этикет - Солоницина А.А.
Скачать (прямая ссылка):
Цицерон Марк Туллий (106 - 43 гг. до н.э.), римский политический деятель, оратор и писатель. Сторонник республиканского строя.
Ч
Честерфилд Филипп Дормер Стенхоп (1694 - 1773 гг.), граф, английский писатель, государственный деятель. В историю английской литературы вошел как автор «Писем к сыну», которые были высоко оценены Вольтером как образец эпистолярной прозы ХУШ в. и искренний человеческий документ.
Ш
Швейцер Альберт (1875 - 1965 гг.), немецко-французский мыслитель, близкий к философии жизни, протестантский теолог и миссионер, врач, музыковед и органист. Исходный принцип мировоззрения его - «преклонение перед жизнью» как основа нравственного обновления человечества.
Шеллинг Фридрих Вильгельм (1775 - 1854 гг.), немецкий философ. Отталкиваясь от И. Г. Фихте, развил принципы объективно-идеалистической диалектики природы как живого организма, бессознательно-духовного творческого начала, восходящей системы ступеней («потенций»), характеризующейся полярностью, динамическим единством противоположностей.
94
Шестов Лев (наст. имя и фамилия Лев Исаакович Шварцман) (1866 - 1938 гг.), российский философ и писатель. В своей философии, насыщенной парадоксами и афоризмами, Шестов восстал против диктата разума (общезначимых истин) и гнета и общеобязательных нравственных норм над суверенной личностью. Традиционной философии он противопоставил «философию трагедии» (в центре которой - абсурдность человеческого существования), а философскому умозрению - откровение, которое даруется всемогущим Богом. Шестов предвосхитил основные идеи экзистенциализма.
Шопенгауэр Артур (1788 - 1860 гг.), немецкий философ, представитель волюнтаризма. Сущность мира у него предстает как неразумная воля, слепое бесцельное влечение к жизни. «Освобождение» от мира - через сострадание, аскетизм - достигается в состоянии буддийской нирваны (высшее состояние, цель человеческих стремлений).
Э
Энгельс Фридрих (1820 - 1895 гг.), мыслитель и общественный деятель, один из основоположников марксизма.
Эпикур (341 - 270 гг. до н.э.), древне-греческий философ. Философию делил на физику, канонику (учение о познании) и этику. Признавал бытие блаженно-безразличных богов в пространствах между бесчисленными мирами, но отрицал их вмешательство в жизнь космоса и людей. Девиз Эпикура - живи уединенно. Цель жизни - отсутствие страданий, здоровье тела и состояние безмятежности духа (атараксия). Познание природы освобождает от страха смерти, суеверий и религии вообще.
Ю
Юм Дэвид (1711 - 1776 гг.),английский философ, историк, экономист. Проблему отношения бытия и духа считал неразрешимой. Отрицал объективный характер причинности и понятие субстанции. В этике развил концепцию утилитаризма (польза, выгода), в политэкономии разделял трудовую теорию стоимости А. Смита.
Юнг Карл Густав (1875 - 1961 гг.), швейцарский психолог и философ, основатель «аналитической психологии» Развил учение о коллективном бессознательном, в образах которого видел источник общечеловеческой символики, в том числе мифов и сновидений. Цель психотерапии по Юнгу - осуществление индивидуации (выделение индивидуального из всеобщего) личности.
Я
Ямвлих (сер. III в. - около 330 г.), античный философ, ученик Порфирия, основатель сирийской школы неоплатонизма, в учение которого внес элементы восточного магизма.
95
Приложение 1
96
Рис. 9.П.1. Узкий стоячий воротник
99
лодочка из цветных деталей
100
Рис. 13.П.1. Украшения на туфлях Рис. 14.П.1. Туфли белого
цвета с открытым носком
Рис. 15.П.1. Туфли закрытые. Каблук - клеш
Приложение II
ЭТИЧЕСКИЙ КОДЕКС КОМПАНИИ PROCTER & GAMBLE (P&G)
Производить товары наивысшего качества и ценности для максимального удовлетворения запросов покупателей во всем мире.
Достижение этой цели требует создания организации и условий работы, привлекающих самых достойных людей, обеспечивающих наиболее полное развитие их талантов, свободный и вдохновенный труд на благо процветания дела, сохранение и развитие исторических принципов честного отношения к труду и правильных действий
Путем успешного применения наших принципов мы сможем добиться лидирующего положения наших товаров на рынке по доле и прибыли, что приведет к процветанию общего дела, рабочих и служащих, акционеров и обществ, где мы живем и работаем.
1.Соблюдение сотрудниками r&G законов и правил деловой этики и поведения. Компания P&G ожидает и требует от своих сотрудников во всех странах мира соблюдения всех законов и принципов, относящихся к деятельности компании. В связи с этим мы направляем вам экземпляр настоящих Правил, в котором в сжатой и доступной форме изложены принципы поведения и сотрудников P&G.
У своего непосредственного начальника вы можете получить экземпляр более полного свода Правил, а также конкретные документы, относящиеся к вашим непосредственным обязанностям. Каждый сотрудник должен знать и понимать организационно-правовые требования, предъявляемые к его должности, и информировать руководство, если он считает, что допущено нарушение закона или основных принципов деятельности P&G.
