Техническое нормирование труда в машиностроении - Миллер Э.Э.
Скачать (прямая ссылка):
2 Прошлый труд понимается как труд, воплощенный в средствах производства и предметах потребления. В каждом производственном процессе участвуют предметы труда и средства труда, являющиеся результатом прошлого труда.
5
облегчать условия труда и постепенно ликвидировать существенные различия между умственным и физическим трудом.
1.5. Задачи технического нормирования в различных общественных формах организации труда неодинаковы: при капитализме — усиление эксплуатации рабочих, по-лучение максимальной прибавочной стоимости; при социализме — установление меры участия работников в совокупном общественном труде, результат которого поступает в распоряжение социалистического государства.
1.6. Техническое нормирование, согласно указаниям декабрьского Пленума ЦК ВКП(б) (1935 г.), исходит при установлении норм из строгой проверки производственных возможностей цеха и предприятия, а также учета передового производственного опыта рабочих.
Выявляя резервы рабочего времени и средств труда, техническое нормирование становится основой научной организации труда. Технически обоснованные нормы позволяют внедрять новые формы организации труда, лучше использовать современную технику, совершенствовать технологию производства, лучше организовать рабочее место.
1.7. Сущность технического нормирования на социалистическом промышленном предприятии заключается в установлении технически обоснованных норм на основе изучения производственных возможностей (анализ) и проектирования наиболее производительного режима (синтез) работы машин, а также эффективной организации труда.
1.8. Научно обоснованное направление техническое нормирование получило в СССР только после Великой Октябрьской социалистической революции.
A. В 1918 г. были разработаны и утверждены ВЦИКом и Наркоматом труда «Положения о нормах заработной платы». С этого времени частный капитал отстранялся от регулирования заработной платы рабочих.
Б. В 1919 г. на втором Всероссийском съезде профсоюзов были приняты рекомендации о внедрении сдельно-премиальной системы заработной платы и технически обоснованных норм.
B. В 1920 г. был организован Институт труда, а в 1921 г. он был реорганизован в ЦИТ (Центральный институт труда), который занимался вопросами организации труда и подготовки квалифицированных кадров
6
рабочих. В 1921 г. состоялась первая Всероссийская конференция по научной организации труда и производства (НОТ). В предложениях XII съезду ВКП(б) В. И. Ленин писал, что необходимо углублять теоретическую раз-раоотку вопросов в области научной организации труда. В 1923 г. по предложению В1 И. Ленина был организован при РКИ совет научной организации труда (СОВНОТ) под председательством В, В, Куйбышева. В 1924 г. была проведена вторая Всесоюзная конференция по научной организации труда.
Г. В 1925 г. состоялся ряд отраслевых конференций по техническому нормированию, на которых представители промышленности обменивались опытом по внедрению технически обоснованных норм и сдельной оплаты труда. В 1926 г. был проведен Всесоюзный съезд работников отделов экономики труда и технико-нормировочных бюро, которым руководил Ф. Э. Дзержинский.
Д. В 1927 г. для обобщения практического опыта и для руководства теоретической работой был создан Совет но техническому нормированию (СТН), который разрабатывал основные положения и методику работы по техническому нормированию. В 1928 г. Пленум ЦК ВКП(б) в решениях по докладу В. В. Куйбышева рекомендовал для разработки технически обоснованных норм детально изучать производственный процесс и работу оборудования.
Е. В 1931 г. при коллегии НКТ СССР был создан межведомственный совет по техническому нормированию, который руководил СТН отдельных наркоматов и научных учреждений. В результате работы СТН были созданы теоретические основы технического нормирования и методика изучения затрат рабочего времени на предприятиях.
Ж. В течение 1932—1933 гг. проводились отраслевые совещания по тарифным вопросам и техническому нормированию. В декабре 1935 г. Пленум ЦК ВКП(б) в связи с развитием стахановского движения предложил пересмотреть сложившуюся практику установления норм и заменить старые нормы новыми, соответствующими новой технике и организации труда и производства. В основу разработки новых норм было предложено положить изучение производственных возможностей предприятия, а также опыт работы передовых рабочих. После декабрьского Пленума ЦК ВКП(б) во всех отраслях промышленности широко развернулась большая работа по пересмотру всех руководящих материалов по техническому нормированию.
7
3. Великая Отечественная война прервала эту работу. Однако уже в 1943 г. на большинстве заводов оборонной промышленности проводились общественные смотры, которые способствовали улучшению организации труда и производства. В годы войны не проводилось массового пересмотра норм и тарифных ставок, что привело, при значительном росте производительности труда, к снижению доли тарифной заработной платы в общей заработной плате рабочих.
В 1955 г. июльский Пленум ЦК КПСС указал на то, что на многих предприятиях получила практика установления заниженных олытно-статистических норм, которые не соответствуют современному уровню развития техники, технологии и передовой организации производства.
